アセント・グローバル・パートナーズについて

すべての市場は、それが存在する文化の影響を受けています。 Ascent Global Partnersでは、日本、香港、そして世界の文化に最大限の注意を払い、その微妙な違いに国際的なアプローチを適応させています。 私たちは、グローバルおよびローカルのクライアントをカバーするために、世界中からマルチリンガルなスタッフを採用していることに誇りを持っています。

アセント・グローバル・パートナーズは、クライアントのニーズに応じて様々な採用戦略を適用します。これには、リテインド、エクスクルーシブ、コンティンジェント、カスタマイズされたチーム構築戦略などが含まれます。クライアントのニーズを慎重に考慮し、効果的に対応することが非常に重要です。

Ascent Global Partnersでは、お客様との長期的な関係を構築したいと考えています。
このような関係を繁栄させるために、私たちは献身的なサービスの上に築かれた強力なパートナーシップを築くことを信条としています。最適な人材をご紹介するだけでなく、最適な採用手法、市場給与、競合他社の動向、組織の内訳、戦略的採用の機会などについてもアドバイスいたします。

Ascent Global Partnersは、仕事における誠実さを大切にしています。私たちのビジネスに対するアプローチは、私たちの努力とコミットメントの永続的な意義を常に考慮しています。短期的な利益よりも、長期的な関係や倫理基準を重視します。私たちのビジネスは、クライアント側と候補者側の双方で育まれる関係によってのみ強固なものとなります。正直さ、誠実さ、コミットメントが、私たちのサービスを構築する基盤となっています。

私たちは、急速に進化するビジネス環境の中で、イノベーションを成功の原動力とし、前進するための基本理念として受け入れています。私たちは、イノベーションこそが新たなチャンスを引き出し、お客様に卓越した価値を創造し、業界の未来を形作る鍵であると考えています。 業界トレンドの最前線に立ち、新たなイノベーションを活用することで、お客様独自の課題や進化するニーズに対応する画期的なソリューションを提供することができます。